Un curriculum è un documento di marketing progettato per attirare l'attenzione del responsabile delle assunzioni, arrivare a un colloquio di lavoro e infine aiutare a essere assunti per un lavoro.
Un curriculum infografico con infografiche, grafici e altri elementi di design sta diventando popolare su Internet. Rispetto al tuo curriculum verbale semplice, tradizionale, può sembrare attraente. Stai pensando di creare un CV infografico per distinguerti tra i potenziali candidati? È meglio imparare alcune regole di base prima di tuffarsi nella creazione di uno in questo modo. Verificare Le migliori risorse online gratuite per modelli di curriculum personalizzabili.
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Cosa fare
1. Scegli un design semplice
Potresti volere che il tuo curriculum attiri rapidamente l'attenzione, ma quello che dovresti sapere è che il tuo curriculum è un documento professionale e non dovresti essere distratto da così tante cose che accadono. Ad esempio, riempire il tuo curriculum con troppi elementi di design o progetti complessi non ti aiuterà a migliorare la tua occupabilità.
Utilizza un modello di design pulito e chiaro con un paio di semplici elementi grafici e limitati a utilizzare uno o due colori complementari. Ricorda che il contenuto del tuo curriculum è la chiave del tuo prossimo lavoro, non il design stesso.
Scegliere un design minimalista non significa trascurare i dettagli. Un curriculum in infografica è ancora un documento per farti pubblicità e devi aggiungere le informazioni necessarie come esperienza lavorativa, abilità, istruzione e una foto professionale.
2. Segui una struttura chiara
Anche se il tuo curriculum contiene elementi di design, è comunque essenziale avere un flusso logico di informazioni e ciò che viene visualizzato nel tuo curriculum. È vietato posizionare oggetti casualmente su tutta la pagina. Ad esempio, dovresti mettere in alto i tuoi dati di contatto e il riepilogo, seguiti dalla tua esperienza e abilità lavorative. Il tuo curriculum sembrerà imbarazzante se cambi questa disposizione.
Se non sei sicuro, segui lo stesso La struttura del tuo curriculum tradizionale.
3. Mantieni breve
Potresti avere più risultati e una serie di hobby, ma devi essere selettivo nella scelta delle informazioni giuste da evidenziare nel tuo curriculum. La descrizione del lavoro per il ruolo per cui ti stai candidando è il miglior punto di partenza. Quindi, in base ai requisiti del lavoro, puoi scegliere l'esperienza e le competenze pertinenti da inserire nel tuo curriculum.
Idealmente, il tuo curriculum dovrebbe essere un formato infografica di una sola pagina. Tuttavia, se non riesci a spremere tutti i dettagli chiave su una pagina, aggiungi un'altra pagina, ma mantieni il massimo.
4. Mostra le tue abilità
Uno dei principali vantaggi di un curriculum con infografica rispetto a un curriculum tradizionale è che puoi distinguerti dalla massa con un curriculum unico. Il responsabile delle assunzioni ricorderà il tuo curriculum unico tra centinaia. Quindi, usalo a tuo vantaggio ritraendo tutte le tue abilità rilevanti. Oltre alle tue capacità tecniche, non dimenticare di aggiungere le tue abilità trasferibili.
Aggiungi elementi visivamente accattivanti come grafici a barre e grafici per enfatizzare le tue abilità.
5. Usalo nel tuo portafoglio
Un curriculum in infografica è uno dei migliori formati alternativi per mostrare la tua esperienza lavorativa, capacità di progettazione e creatività. Se lavori in un campo creativo o di marketing, un curriculum infografico può essere l'ideale come portfolio aziendale per mostrare il tuo senso del design o i dati di vendita.
I curriculum infografici sono anche visivamente accattivanti sul tuo sito Web e sulla pagina LinkedIn. Verificare I migliori siti per creare il tuo CV prima di iniziare a cercare lavoro.
6. Aggiungi le informazioni di contatto
Il tuo curriculum in infografica è anche il tuo portafoglio aziendale e hai bisogno dei tuoi dettagli di contatto e dei link ai tuoi account sui social media in modo che le persone possano raggiungerti. Metti questi dettagli dove possono essere facilmente visti. Usa icone e loghi per attirare l'attenzione.
Cosa non fare
1. Vai oltre i colori e i caratteri
Quando si tratta di colorare il tuo curriculum, la sottigliezza è la strada da percorrere. Il verde e il rosa potrebbero essere i tuoi colori preferiti, ma non hanno un posto nel tuo curriculum. Puoi personalizzare il tuo curriculum in modo infografico solo entro limiti ragionevoli. Quindi mantieni il grigio, il blu e il verde. Inoltre, se vuoi aggiungere più di un colore, scegli con cura i colori che si completano a vicenda.
La stessa regola si applica anche ai caratteri che usi. Oltre a scegliere un bel colore, usa un carattere appropriato e chiaro. Puoi comunque scegliere un bel font diverso da Arial e Time New Roman, ma non lasciare che sia troppo decorato o da cartone animato.
2. Rendilo il tuo unico curriculum
Ti sei candidato a troppi lavori e hai aspettato giorni e non hai sentito nulla dal responsabile delle assunzioni? Potrebbe sembrare che tu abbia mandato il tuo curriculum nel vuoto. Ma state tranquilli, qualcuno l'ha letto. È solo che uno dei responsabili delle assunzioni potrebbe non essere umano: l'Applicant Tracking System (ATS) potrebbe averlo letto. Molte aziende e reclutatori si affidano ad ATS per selezionare potenziali candidati.
ATS è la parte del sistema che raccoglie, classifica e archivia i curricula dei recruiter. Fa risparmiare tempo e rende più facile per i responsabili delle assunzioni trovare il candidato giusto tra le migliaia di candidature presentate. Se non evidenzi le tue competenze e la tua esperienza rilevanti con le parole chiave giuste, ATS non ti considererà una corrispondenza ravvicinata per il ruolo lavorativo.
Il problema con il tuo curriculum in infografica è che ATS non sarà in grado di leggerlo. La linea di fondo è che l'utilizzo di un curriculum infografico a volte può costarti quell'opportunità di lavoro. È saggio avere a portata di mano un curriculum tradizionale ben formato. Se la tua domanda di lavoro è online, dove devono essere compilati tutti i dettagli, molto probabilmente passerà all'ATS. La soluzione migliore è candidarsi con il tuo curriculum tradizionale in questo caso.
Inoltre, non tutti i responsabili delle assunzioni sono aperti a un'infografica del curriculum: alcuni reclutatori tradizionali potrebbero vederlo come un documento non professionale. Pertanto, è una buona idea attenersi al tuo curriculum regolare. Tuttavia, sentiti libero di includere il tuo curriculum in forma infografica con il tuo curriculum tradizionale in modo che il responsabile delle assunzioni abbia alcune opzioni. Verificare Alcuni dei segnali di pericolo che un responsabile delle assunzioni cerca quando assume i candidati.
3. Esperimento fai da te (a meno che tu non sia un designer)
La creazione di un curriculum infografico da zero richiede abilità ed esperienza di progettazione. Devi sapere come utilizzare alcune applicazioni dedicate come Adobe Illustrator o Photoshop. Non è facile ottenere un curriculum dall'aspetto professionale se non sei un designer.
Con così tanti modelli di curriculum online, creare un ottimo curriculum infografico è veloce, facile e divertente. Non hai bisogno di abilità speciali o trascorri ore a progettare il tuo curriculum. Tutto quello che devi fare è trovare il modello che ti piace e personalizzarlo. Verificare I migliori consigli per semplificare la tua ricerca di lavoro online.
Stupisci il reclutatore con l'infografica del tuo curriculum
Avere un curriculum in infografica è un modo creativo per presentare le tue capacità ed esperienze. Gli elementi grafici su un curriculum con infografica hanno un aspetto molto migliore rispetto ai punti elenco del tuo curriculum tradizionale. Di conseguenza, attirano l'attenzione del responsabile delle assunzioni meglio del tuo curriculum appartamento.
Tuttavia, non tutti i curriculum delle infografiche sono uguali. Quindi, segui le nostre regole e suggerimenti e il tuo curriculum impressionerà sicuramente il responsabile delle assunzioni. È ora possibile visualizzare Le migliori app Web gratuite per creare il tuo bellissimo curriculum che i gestori delle assunzioni adoreranno.
